Ihre Situation

• Sie wollen Ihre HR-Arbeit effizienter und effektiver gestalten und dafür Ihre bestehenden Prozesse analysieren und optimieren.

• Die agilen Arbeitsformen verlangen nach einer agilen HR-Arbeit und Sie wollen Ihre Tätigkeit neu ausrichten.

• Ihre Unternehmung ist gewachsen und Sie wollen die HR-Arbeit professionalisieren und zu diesem Zweck HR-Prozesse aufbauen und implementieren.

Mein Angebot

Gemeinsam mit Ihnen analysiere, entwickle und optimiere ich einzelne oder alle HR-Prozesse. Ich hinterlege die Prozesse mit Effizienz fördernden Instrumenten (Vorlagen, Checklisten, Leitfäden).

Ihr Nutzen

Schlanke und zielgerichtete Prozesse bilden die solide Basis für eine erfolgreiche HR-Arbeit. Dank sauberer Abläufe sind Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortungsbereiche klar definiert. Durch die Einbettung von anwenderfreundlichen Instrumenten gestaltet sich die Arbeit für Ihre HR-Spezialisten und für Ihre Linie einfacher, schneller und dadurch kostengünstiger.